На 2024 год в российской логистике занято около 6 миллионов человек, что составляет примерно 8% от общей численности работающего населения. Однако нехватка кадров достигает 20%, что означает необходимость привлечения минимум 1 миллиона новых сотрудников для устранения дефицита. В некоторых направлениях количество вакансий постоянно увеличивается.
Так, количество открытых вакансий для водителей категории Е с начала 2024 года выросло на 32% и к августу достигло более 8 тысяч. В то же время количество резюме по этой специальности составляет не более 2000.
Отчетливо прослеживается тренд на цифровизацию отрасли, что усиливает конкуренцию за IT-специалистов. За последний год количество вакансий для IT-специалистов в логистике увеличилось на 188%.
Дефицит кадров в логистике приводит к значительным экономическим потерям. Прежде всего, фонд оплаты труда транспортно-логистических компаний растет быстрыми темпами. Кроме того, нехватка водителей, машинистов и других специалистов приводит к простоям автопарка и сопутствующим экономическим убыткам. Компании также вынуждены увеличивать расходы на подбор и обучение персонала, которые в 2024 году могут вырасти на 20-30%.
Источник: https://www.e-xecutive.ru/sections/hr-news/news/2098037-v-blizhaishie-gody-defitsit-kadrov-v-logistike-vyrastet-na-50
Так, количество открытых вакансий для водителей категории Е с начала 2024 года выросло на 32% и к августу достигло более 8 тысяч. В то же время количество резюме по этой специальности составляет не более 2000.
Отчетливо прослеживается тренд на цифровизацию отрасли, что усиливает конкуренцию за IT-специалистов. За последний год количество вакансий для IT-специалистов в логистике увеличилось на 188%.
Дефицит кадров в логистике приводит к значительным экономическим потерям. Прежде всего, фонд оплаты труда транспортно-логистических компаний растет быстрыми темпами. Кроме того, нехватка водителей, машинистов и других специалистов приводит к простоям автопарка и сопутствующим экономическим убыткам. Компании также вынуждены увеличивать расходы на подбор и обучение персонала, которые в 2024 году могут вырасти на 20-30%.
Источник: https://www.e-xecutive.ru/sections/hr-news/news/2098037-v-blizhaishie-gody-defitsit-kadrov-v-logistike-vyrastet-na-50