Россияне от 18 до 44 лет чаще ищут работу через социальные сети, чем через друзей и знакомых. К такому выводу пришли аналитики IFORS Research, опросившие 1600 жителей страны, пишет AdIndex.
Для этой возрастной группы основными инструментами поиска работы стали сайты вакансий вроде hh.ru и SuperJob (69%), рекомендации друзей и знакомых (48%), а также социальные сети и мессенджеры — VK, Telegram и LinkedIn (19%).
Среди россиян старше 45 лет личные связи играют более значимую роль: помощью друзей и знакомых пользуются 63% опрошенных. Однако, как и у молодых, на первом месте остаются сайты вакансий, которыми пользуются 68% респондентов. При этом лишь 9% представителей старшего поколения ищут работу через социальные сети, что значительно меньше, чем у молодежи. В 13% случаев они обращаются к кадровым агентствам.
Источник https://adindex.ru/news/hr/2025/08/26/336469.phtml
Для этой возрастной группы основными инструментами поиска работы стали сайты вакансий вроде hh.ru и SuperJob (69%), рекомендации друзей и знакомых (48%), а также социальные сети и мессенджеры — VK, Telegram и LinkedIn (19%).
Среди россиян старше 45 лет личные связи играют более значимую роль: помощью друзей и знакомых пользуются 63% опрошенных. Однако, как и у молодых, на первом месте остаются сайты вакансий, которыми пользуются 68% респондентов. При этом лишь 9% представителей старшего поколения ищут работу через социальные сети, что значительно меньше, чем у молодежи. В 13% случаев они обращаются к кадровым агентствам.
Источник https://adindex.ru/news/hr/2025/08/26/336469.phtml