Строительство входит в число отраслей, где проблема нехватки персонала стоит наиболее остро. 40% строительных вакансий приходится на такие специальности, как арматурщики, бетонщики и монолитчики. Еще в 20% объявлений ищут штукатуров, отделочников, плиточников и маляров. По 12% вакансий приходится на каменщиков и сварщиков, 5% — на дорожных рабочих.
При этом стройкам сейчас не хватает не только квалифицированных специалистов, но и подсобных рабочих, поиск которых никогда не представлял сложности.
Проблему необходимо решать комплексно: начиная с повышения престижа отрасли и ранней профориентации в школах и заканчивая ростом зарплат для молодежи и создания программ развития и повышения квалификации, которые позволят увеличить производительность.
При этом стройкам сейчас не хватает не только квалифицированных специалистов, но и подсобных рабочих, поиск которых никогда не представлял сложности.
Проблему необходимо решать комплексно: начиная с повышения престижа отрасли и ранней профориентации в школах и заканчивая ростом зарплат для молодежи и создания программ развития и повышения квалификации, которые позволят увеличить производительность.