Так, каждый четвертый респондент (23%) проверяет почту и рабочие чаты, чуть менее половины соотечественников (44%) при необходимости отвечают на срочные рабочие запросы. 7% опрошенных продолжают ежедневно работать, несмотря на свой отпускной статус.
И только 26% россиян полностью отказываются от рабочих задач во время отпуска.
Абсолютное большинство респондентов (54%) заявили, что не берут ноутбук в отпуск, так как это не место для рабочего устройства. Около трети населения (31%) стараются не брать гаджет на отдых, но это не всегда получается. 16% респондентов считают, что «работа не дремлет» даже в отпуске, поэтому предпочитают брать ноутбук с собой.
При выборе дат отпуска 30% опрошенных подстраиваются под семейные планы. Около трети не планируют отпуск заранее: 24% уходят отдохнуть от рабочих обязанностей, когда сами пожелают, а 14% — ситуативно. Опираются на мнение работодателя только 14% опрошенных, а каждый десятый россиянин выбирает время отпуска, отталкиваясь от собственного психологического состояния на рабочем месте, чтобы не допустить профессионального и эмоционального выгорания.
Каждый пятый россиянин признается, что хотел бы увеличить длину своего ежегодного отпуска. В то же время другим 20% опрошенных достаточно того отпускного периода, который у них есть. Остальные ответы респондентов разделились: 32% скорее недостаточно длины имеющегося отпуска, а 26%, наоборот, скорее ее хватает.
Источник: https://iz.ru/1718420/2024-06-26/bolee-80-rossiianam-prikhoditsia-rabotat-v-otpuske
И только 26% россиян полностью отказываются от рабочих задач во время отпуска.
Абсолютное большинство респондентов (54%) заявили, что не берут ноутбук в отпуск, так как это не место для рабочего устройства. Около трети населения (31%) стараются не брать гаджет на отдых, но это не всегда получается. 16% респондентов считают, что «работа не дремлет» даже в отпуске, поэтому предпочитают брать ноутбук с собой.
При выборе дат отпуска 30% опрошенных подстраиваются под семейные планы. Около трети не планируют отпуск заранее: 24% уходят отдохнуть от рабочих обязанностей, когда сами пожелают, а 14% — ситуативно. Опираются на мнение работодателя только 14% опрошенных, а каждый десятый россиянин выбирает время отпуска, отталкиваясь от собственного психологического состояния на рабочем месте, чтобы не допустить профессионального и эмоционального выгорания.
Каждый пятый россиянин признается, что хотел бы увеличить длину своего ежегодного отпуска. В то же время другим 20% опрошенных достаточно того отпускного периода, который у них есть. Остальные ответы респондентов разделились: 32% скорее недостаточно длины имеющегося отпуска, а 26%, наоборот, скорее ее хватает.
Источник: https://iz.ru/1718420/2024-06-26/bolee-80-rossiianam-prikhoditsia-rabotat-v-otpuske