Численность курьеров в России сегодня — более 1 млн. При этом текущий дефицит работников составляет около 140 тыс. человек. С учетом увеличения спроса (только с прошлого года количество вакансий курьеров выросло на 25%) к концу года дефицит может удвоиться.
Острая ситуация связана с развитием сегмента E-commerce и недостатком времени у современного человека, которому часто некогда дойти до магазина или кафе.
Пытаясь справиться с ситуацией, компании снижают требования к кандидатам. Если раньше они предпочитали нанимать мужчин в возрасте от 18 до 45, то сегодня в курьеры все охотнее берут студентов, женщин и даже пенсионеров — число последних сегодня достигает уже 20% от всех занятых в этой профессии.
Острая ситуация связана с развитием сегмента E-commerce и недостатком времени у современного человека, которому часто некогда дойти до магазина или кафе.
Пытаясь справиться с ситуацией, компании снижают требования к кандидатам. Если раньше они предпочитали нанимать мужчин в возрасте от 18 до 45, то сегодня в курьеры все охотнее берут студентов, женщин и даже пенсионеров — число последних сегодня достигает уже 20% от всех занятых в этой профессии.