В ТОП-10 самых востребованных навыков в IT-сфере вошли не только технические умения, но и личностные качества
Работодатели в сфере ИТ всё чаще ожидают от кандидатов не только технических знаний и умения работать с определённым стеком, но и развитого аналитического мышления. Однако соискатели не всегда указывают такие навыки в своих резюме. К таким выводам пришли специалисты BIA Technologies и онлайн-платформы HeadHunter по итогам совместного исследования.
Анализ вакансий и резюме, размещённых на hh.ru к концу 2024 года, показал, что среди наиболее востребованных у работодателей профессиональных навыков ИТ-специалистов — знание SQL (14%), Linux (9%) и Python (8%). При этом кандидаты чаще всего указывают владение SQL (18%), знание английского языка (16%) и навыки работы с Git (16%).
Исследование также выявило различия в требованиях к специалистам с разным уровнем опыта. Начинающих разработчиков работодатели чаще всего ждут с опытом в 1С (21%), Git (17%) и JavaScript (16%). Для кандидатов со стажем от трёх до шести лет наиболее востребованы навыки работы с PostgreSQL (20%), Git (20%) и SQL (16%).
В топ-10 самых востребованных навыков в ИТ-сфере вошли не только технические умения, но и личностные качества: аналитическое мышление (6%), способность работать с большим объёмом информации (5%) и навыки командной работы (5%). Однако, несмотря на важность аналитического подхода, этот навык редко указывается в резюме. В то же время способность работать с информацией и в команде отмечают 13% и 12% кандидатов соответственно.
Любопытно, что в резюме соискатели нередко указывают такие компетенции, как организаторские способности (15%), деловая переписка (12%) и коммуникативные навыки (11%) — при том что эти пункты значительно реже встречаются в списках требований работодателей.