18% россиян готовы пойти на собеседование в компанию, где не хотели бы работать
74% респондентов откажутся от такого приглашения. Те, кто соглашается, чаще всего делают это в надежде, что мнение о работодателе после интервью изменится, компания предложит отличные условия работы и высокую зарплату. На собеседования к потенциально неинтересному работодателю также ходят ради получения опыта общения с рекрутерами или чтобы оценить свою стоимость на рынке труда.
Интересно, что чаще всего готовность посетить собеседование в компании, где не планируют работать, высказывали те, кто зарабатывает больше. Их основные цели — изучение рынка и конкурентов и новые контакты в бизнес-среде.