Власти решили упростить трудоустройство подростков на лето. Госдума уже в сентябре рассмотрит поправки к статье 268 Трудового кодекса, которые снимают ограничения на работу несовершеннолетних в выходные и праздничные дни. Для обеспечения безопасности работу предложено разрешить только в рамках Российских студенческих отрядов, где уже налажена система взаимодействия с работодателями и наставниками. Новая норма формулируется следующим образом:
«Запрещаются командировки, сверхурочная работа, ночные смены, работа в выходные и праздничные дни для работников младше 18 лет. Исключение составляют работы в каникулярное время в составе студенческих отрядов, включённых в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, при наличии письменного согласия работника или его законного представителя».
Поправки к ТК должны сделать трудоустройство подростков более привлекательным для работодателей, а у самих несовершеннолетних появится больше возможностей для работы. Если законопроект будет принят, установленные сокращенные часы работы для подростков сохранятся (статьи 92 и 94 ТК): для работников от 14 до 15 лет — не более 4 часов в день, от 15 до 16 лет — не более 5 часов, от 16 до 18 лет — не более 7 часов.
Максимальная допустимая продолжительность рабочей недели для несовершеннолетних также останется прежней: до 16 лет — не более 24 часов в неделю, от 16 до 18 лет — не более 35 часов.
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78590-nesovershennoletnim-hotyat-razreshit-rabotat-v-vyhodnye-letom
«Запрещаются командировки, сверхурочная работа, ночные смены, работа в выходные и праздничные дни для работников младше 18 лет. Исключение составляют работы в каникулярное время в составе студенческих отрядов, включённых в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, при наличии письменного согласия работника или его законного представителя».
Поправки к ТК должны сделать трудоустройство подростков более привлекательным для работодателей, а у самих несовершеннолетних появится больше возможностей для работы. Если законопроект будет принят, установленные сокращенные часы работы для подростков сохранятся (статьи 92 и 94 ТК): для работников от 14 до 15 лет — не более 4 часов в день, от 15 до 16 лет — не более 5 часов, от 16 до 18 лет — не более 7 часов.
Максимальная допустимая продолжительность рабочей недели для несовершеннолетних также останется прежней: до 16 лет — не более 24 часов в неделю, от 16 до 18 лет — не более 35 часов.
Источник: https://www.hr-director.ru/news/78590-nesovershennoletnim-hotyat-razreshit-rabotat-v-vyhodnye-letom